株式会社朝日ラバー

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採用までの流れ
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先輩の一日
よくあるご質問
選考につきまして
中途採用

メッセージ

当社は工業用ゴム製品を製造・販売するメーカーです。「工業用」「ゴム製品」と聞くと堅苦しく感じるかも知れませんが、ゴムは硬いものから柔らかいものまであり、形状も様々です。お客様のニーズに沿った製品を提案しカスタマイズしていくには、幅広い視野と想像力、応用力が必要です。皆さんがこれまでに経験してきたこと、そしてこれから会社で学んでいくことが製品として世の中に出ていきます。当社では世の中にない製品をつくりあげていく喜びを味わうことができます。
当社の採用は面接重視です。事前に用意した回答ではなく、自身の考えを素直な言葉でぶつけて下さい。合同説明会に足を運んで頂いた方や、何かのきっかけで当社を知って頂いた方との縁を大事にしていきたい。その思いから、当社ではナビは使わずこのページから情報を発信していきます。

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募集要項

応募資格 2018年春に大学、大学院を卒業(終了)見込みの方
理工系:電気、機械、化学、生物等理工系学科を専攻されている方
文系:全学部全学科
採用予定人数 若干名
募集職種 技術・研究開発、営業、財務経理、情報システム
勤務地 技術・研究開発:福島県(白河市又は泉崎村の各工場)
営業:本社(さいたま市大宮区)
財務経理:本社
情報システム:福島県
勤務時間 工場:8時30分〜17時20分
本社:9時00分〜18時00分
提出書類 履歴書、成績証明書、卒業見込み証明書、健康診断書
選考方法 面接
お問合せ 人事総務グループ
〒330-0801
埼玉県さいたま市大宮区土手町2-7-2
TEL:048-650-6051
E-mail:recruit@asahi-rubber.co.jp
初任給 大学院卒・・・196,500円
大学卒   ・・・194,500円
※技術・研究開発は別途20,000円の手当あり
※2016年実績
諸手当 通勤、住宅、家族、職務、他
昇給 年1回 約1.5%
賞与 年2回 2.5ヶ月
休日休暇 週休2日(年間116日 ※2016年度)
有給、慶弔、育児、介護、他
社会保険 健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険
福利厚生 従業員持株会、財形貯蓄、独身寮、保養所等提携施設、スポーツ大会、他
子育て支援制度 次世代認定マーク「くるみん」を取得
※子育て支援を積極的に推進している企業として、平成23年に厚生労働省・埼玉労働局より認定を受ける。

採用までの流れ

エントリー
当社ホームページのエントリーフォームよりお申込み下さい
会社説明会参加
本社及び工場で実施予定※日程は決まり次第このページにアップします
応募
選考前に応募書類をご提出下さい
選考
面接にて実施
内定
入社までに内定者懇談会を実施します
入社
晴れて新社会人、当社への仲間入りです。共に頑張りましょう

先輩の声

創造政策学部政策学科卒業 2011年入社
[ 大阪営業所 所属 ]

営業の仕事はお客様のご要望をヒアリングして最適な製品を提案することが主な内容ですが、その他にも展示会への出展や講習会への参加など様々な経験を積むことができるので、自分自身を成長させる環境が整っています。分からない事もたくさんありますが、上司や先輩社員にフォローしてもらえるので、安心して業務を進められます。
その中で、特に長期に渡りお客様や工場と製品化に向けた検証を重ねた結果、実際の製品が販売店に並んでいるのを見た時はとても嬉しく、やりがいを感じます。
ぜひ会社説明会にご参加頂き、当社の雰囲気を感じてみて下さい。

先輩の一日

■営業担当の一日

担当している既存のお客様やまだお取引のないお客様を訪問し、お客様のご要望をヒアリングして最適な製品をPRします。
また、新規開発品などの場合はヒアリングした内容を社内に持ち帰り、上司や工場と検証を進め、より良い製品をお客様に提案します。
中にはお客様自身も気づいていない様な、まだ見ぬ新たな製品開発に取り組む事も?!

08:30
メールチェック
09:00
@ 担当顧客訪問(移動時間)

電車や車を利用し、お客様の会社まで移動します。海外のお客様の場合は飛行機に乗って移動する事も!

10:00
休憩
10:15
A お客様と打ち合わせ開始

担当している車載向けオーディオメーカー様がASA COLOR LEDの使用をご検討されているため、カタログを用いて製品説明し、サンプルを提出して評価して頂きます。
受注を狙って丁寧に製品をPR!

11:30
昼食

お客様の会社の近くのお店でちょっと早めの昼食休憩を取ります。お気に入りのお店を見つけるのも営業マンの楽しみの一つです!

12:30
B 新規開拓顧客訪問(移動時間)

電車で移動している間にスマホやノートパソコンでメールチェックします。

13:30
C お客様と打ち合わせ開始

今まで取引のなかったお客様からゴム部品の問い合わせを受け訪問。お客様のご要望を注意深くヒアリング。社内に持ち帰って検証を進めます。

14:30
休憩
15:00
D 帰社(移動時間)

電車で会社に戻るまでの間にノートパソコンでメールチェックします。

16:00
E 一日のまとめ

お客様からヒアリングした内容を報告書にまとめ、上司と工場に展開。
社内一丸となって最適なゴム部品を提案します!

18:00
退社

先輩の声

理工学研究科機能高分子工学専攻 2012年入社
[ 技術統括部 技術1G 所属 ]

お客様の要求に対し、自分で考え形にしていく責任ある仕事なので、非常にやりがいを感じています。
失敗することも多いけど、そこは上司や先輩社員の方々がフォローしてくれるので、課題と向き合いながら常に成長出来る環境が整っています。
また、お客様への訪問、展示会への出展や講習会への参加など、社外での経験を多く積めるのも当社の特徴です。
学生の皆さんには、ぜひ会社説明会に参加して頂き、当社の良さを感じて貰えたら嬉しいです。

先輩の一日

■LED色合せ業務担当の一日

青色LEDにゴムキャップを被せ、約1万色の中からお客様の要求通りの色や明るさを再現するASA COLOR LED。
色合せ業務があるからこそ、ピンポイントな色が出せるのです。

08:30
メールチェック
09:00
@ 調色検討

お客様の要求色を再現するために、過去のデータや色度図(※)を確認しながら狙いを定めます。

(※) 国際照明委員会が定める色の座標
10:00
休憩
10:15
A ゴムキャップ作製

@で決定した色合いを製品にするために、ゴムを成形し製品を作ります。

12:00
昼食(社員食堂で350円のお弁当)
12:50
B セットへの組み込みと評価

Aで作製したゴムキャップをお客様からお預かりしたセット(実装機)に組み込み、要求通りの色になっているかを選定し評価します。
お客様の要求通りの色が出るまで、AとBを繰り返し行ないます。

15:00
休憩
15:15
C 評価と最終決定

最終的な仕様を決定し、その内容を報告書にまとめます。

17:20
退社

よくあるご質問

エントリーするにはどうしたらよいですか?
当社ホームページのエントリーフォームよりお申込み下さい。TELでのご連絡も可能です。
どこかのナビは使っていますか?
新卒採用ナビは使っておりません。当社の採用情報は全てこのホームページから発信致します。
会社説明会への参加は必須ですか?
当社の雰囲気を知り理解を深めて頂くには大変良い機会です。入社後のイメージをつくる上でもご参加頂きたいので、必須とさせて頂きます。
どうしても都合がつかず説明会に参加できないのですが
採用担当者の都合によっては個別の説明会も実施しますので、先ずはご相談下さい。
独身寮には入れるのですか?
自宅からの距離制限はありますが、基本的には皆さん入寮可能です。
転勤はありますか?
当社では社内の人事交流制度により、営業職なども経験して貰います。そのため、国内・外問わず3年程度の転勤可能性があります.

選考につきまして

また、当社の採用についてご不明な点ございましたら、「採用に関するお問い合わせ」よりお願い致します。

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